长信基金：打造专业量化团队
自去年二季度以来，量化基金整体表现亮眼，其中，长信基金表现较为突出，屡获多项殊荣。长信量化先锋混合于2016年3月揽获《中国证券报》五年期混合型金牛；长信基金于2016年6月荣膺华宝证券、第一财经颁发的公募量化先锋奖；于2016年11月获得清华金融评论、量财富颁发的最具实力量化投资公司。
究竟是什么支撑着长信基金不断向前迈进？
长信量化团队组建于2008年，是业内最纯粹、最坚守、最早的一批做量化投资的，团队有10余人，大部分是金融工程、数学、计算机等专业背景。长信量化投资部领军人物常松，讲的最多的一句话就是“我将以产品布局和团队建设为抓手，发展长信量化投资事业”。事实上，他也是这样做的。常松认为，一个投资团队要想做强做大有三个方面的因素是缺一不可的，第一要有非常良好的投资业绩，第二要有比较好的团队建设来保障这个业绩，最后要有非常合适的产品线来满足客户不同的投资需求。而基金经理左金保这样比喻管理的产品，我以养孩子的心态去管理基金，希望把每只产品都做成精品，也希望投资者能够和长信量化一起做时间的朋友。多年以后再回首，市场回馈给我们的会比预期的更出彩。时间越久，量化基金的净值曲线相对就会越亮眼。从不追求短期业绩的爆发，而是希望每年获取相对不错的收益，这样三年、五年的积累之后，或将可以有较好的业绩表现。
长信量化产品涵盖主动量化、行业量化、指数被动、混合策略产品。第一类是追求相对收益，投资目标是相对某一个指数，特别是某一个基准指数，力争获取稳定的超额收益；第二类是低风险、追求绝对收益的产品；第三类是适度风险、适度收益率的产品。
未来长信量化团队将会增加在量化选股、量化择时、产品设计、混合策略等方向的人才，进一步深耕细作发挥团队合力。
2017-1-18
